Дистанционное обучение на оператора

Вопросы

• Какой штраф за отсутствие обучения по охране труда?

  Согласно статье 5.27.1 КоАП РФ штраф за отсутствие обучения по охране труда определяется так: для должностных лиц – 15-25 тысяч рублей; для индивидуальных предпринимателей – 15-25 тысяч рублей; для юридических лиц – 110-130 тысяч рублей.

• Сколько человек должно быть обучено по охране труда?

  В каждой организации, где есть наемные сотрудники все должны быть обучены по охране труда. Но не обязательно отправлять всех на обучение в учебный центр, достаточно обучить состав комиссии в своей компании состоящий минимум из 3-х человек (принципиально должно быть нечетное количество) и она сможет обучать остальных сотрудников внутри компании.

• Почему состав комиссии должен быть из нечетного количества человек?

  Любая комиссия, в любом смысле всегда должна состоять из нечетного количества человек потому что комиссия, например, голосует за утверждение того или иного закона в организации или успешной сдачи экзамена и т.д. Соответственно не может голосовать четное количество человек, так как может получится равная оценка (2 за и 2 против).

• Какие документы нужны для зачисления?

  Для зачисления необходимо заполнить заявку от вашей организации, шаблон которой вам направит менеджер. В заявке потребуется следующая информация: - ФИО учащегося - СНИЛС - должность - ИНН организации работодателя

• Можно ли добавить дополнительную дисциплину в программу (по требованию работодателя)?

  Да, такая возможность предусмотрена. Обучение организуется с учётом индивидуальных образовательных планов, соответствующих действующим требованиям законодательства. Для внесения изменений в программу необходимо обратиться к вашему персональному менеджеру и согласовать детали.

• Что даёт профессиональная переподготовка?

  Программы профессиональной переподготовки позволяют получить новую квалификацию и официально сменить сферу деятельности. По итогам обучения выдается диплом, который по своему статусу соответствует дополнительному образованию на базе уже имеющегося диплома.

  
  

  Если обучение проходит на основе высшего образования, документ подтверждает уровень, сопоставимый со вторым высшим. Аналогично, при наличии среднего профессионального образования итоговый диплом соответствует второму среднему специальному.

  
  

  Главное преимущество переподготовки — возможность освоить новую профессию в короткие сроки (обычно от 5–6 месяцев), в отличие от получения второго высшего образования, которое занимает несколько лет.

• Можно ли оплачивать обучение частями?

  Да, для слушателей доступна гибкая система оплаты. Предусмотрены варианты рассрочки через банки-партнёры, а также возможность разделить платежи с помощью сервиса «Яндекс Сплит».

• Как я получу документы после дистанционного обучения? Есть ли доставка?

  По завершении курса выпускнику направляются электронные копии документов на e-mail. Оригиналы отправляются бесплатно через Почту России на указанный адрес.

• Принимают ли работодатели ваши документы?

  Да, документы, выданные после обучения, имеют юридическую силу. Они подтверждают квалификацию специалиста и дают право работать по выбранной профессии, проходить проверки и подтверждать соответствие занимаемой должности.